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Offres d'emplois de Mylène CHERON, Consultante en recrutement - 17 Offres d'emploi
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Chef de projet systèmes embarqués – Agroéquipement
Beauvais
CDI
13/07/2023
- Leader mondial des solutions agricoles
- Rattaché à un grand groupe côté en bourse
- Contexte international
- 10 milliards d’euros de CA en 2022
- Rattaché à un grand groupe côté en bourse
- Contexte international
- 10 milliards d’euros de CA en 2022
Notre client est spécialisé dans la conception et dans la fabrication d’agroéquipements, en effet, la société propose une large gamme d’équipements et de solutions agricoles sur mesure comme des tracteurs, des moissonneuses batteuses, des systèmes de stockages des cultures, etc. Leader mondial, cette entreprise propose des solutions de haute technologie pour une agriculture durable et plus respectueuse de l’environnement. Forte de plus de 175 ans d’expertise, cette société a réalisé plus de 10 milliards d’euros de chiffres d’affaires en 2022 et emploie près de 25 000 personnes à travers le monde et dans plus de 35 pays (Brésil, Moyen-Orient, Turquie, Chine…). Dans le cadre d’une création de poste liée à un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e chef.fe de projet systèmes embarqués, afin de piloter la gestion des problématiques produits rencontrées, et la mise en place de solutions d’amélioration continue. Au sein du pôle engineering, vous serez intégré au département électronique composée d’une trentaine de personnes et directement rattaché au manageur situé en Allemagne. Vous aurez également un manageur de proximité sur le site de Beauvais. Ainsi, vous serez en charge de la gestion et du suivi des agroéquipements de la société. Vous serez donc amené par exemple à vous investir sur divers sujets tels que : l’harmonisation des mises à jour des composants obsolètes, le traitement de certaines problématiques produits remontées par le client, le traitement des problématiques produits liés à la production, etc… Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : - Identifier les problématiques que rencontre les produits lors de l’ensemble de son cycle de vie- Mettre en place le plan d’actions correctives et s’assurer de leur mise en œuvre - Gérer et planifier ses actions - Être la véritable interface entre toutes les parties prenantes de la société Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez un groupe international côté en bourse, spécialisé dans la conception de solutions et d’équipement agricoles et leader mondial sur son marché - Vous rejoindrez une société tournée vers l’international avec des implantations dans plus de 135 pays à travers dans le monde qui s’efforce de répondre à un enjeu de taille : nourrir près de 8 milliards de personnes - Vous travaillerez sur tous les produits de la gamme de la société et vous bénéficierez d’une grande diversité de missions : approvisionnement, mis en place d’actions correctives, interface entre les équipes développement, production, industrialisation - Vous rejoindrez une société qui place au centre de ses préoccupations la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : prime d’intéressement et de participation (environ 4K), statut cadre forfait 218 jours, PERCO, CSE, chèques vacances de 350€, convention collective de la métallurgie, flexibilité des horaires, 1 à 2 jours de télétravail / semaine.- Vous avez au moins un Bac+5 (diplôme d’Ingénieur ou Master 2) dans le domaine des systèmes embarqués- Vous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine électronique et/ou logiciel embarqué, dont 1 an d’expérience en gestion de projets techniques vie série - Vous avez déjà travaillé sur des produits électroniques fabriqués en série. - Lieu : Beauvais (60)- Contrat : CDI- Salaire : 48K-60K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Chef de projet vie série – Systèmes embarqués
Beauvais
CDI
13/07/2023
- Rattaché à un grand groupe côté en bourse
- Leader mondial des agroéquipements
- Présence dans 135 pays à travers le monde
- Interaction avec l’ensemble des stakeholders
- Leader mondial des agroéquipements
- Présence dans 135 pays à travers le monde
- Interaction avec l’ensemble des stakeholders
Notre client est rattaché à un grand groupe côté en bourse qui a réalisé plus de 10 milliards d’euros de chiffres d’affaires en 2022 et emploie près de 25 000 personnes à travers le monde et dans plus de 35 pays (Brésil, Moyen-Orient, Turquie, Chine…). Forte de plus 175 ans d’expertise, cette société est spécialisée dans la conception et dans la fabrication d’agroéquipements, en effet, la société propose une large gamme d’équipements et de solutions agricoles sur mesure comme des tracteurs, des moissonneuses batteuses, des systèmes de stockages des cultures, etc. Leader mondial, cette entreprise propose des solutions de haute technologie pour une agriculture durable et plus respectueuse de l’environnement. Dans le cadre d’une création de poste lié à un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e chef.fe de projet vie série, afin de piloter la gestion des problématiques produits rencontrées, et la mise en place de solutions d’amélioration continue. Au sein du pôle engineering, vous serez intégré au département électronique composé d’une trentaine de personnes et directement rattaché au manageur situé en Allemagne. Vous aurez également un manageur de proximité sur le site de Beauvais. Ainsi, vous serez en charge de la gestion vie séries des agroéquipements de la société, de la gestion des problématiques interne liées à la R&D, à la production et aux obsolescences. Vous serez donc amené par exemple à vous investir sur divers sujets tels que : l’harmonisation des mises à jour des composants des équipements, le traitement certaines problématiques produits remontées par le client, etc… Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : - Identifier les problématiques que rencontre les produits lors de l’ensemble de son cycle de vie- Gérer les évolutions des produits en respectant coût, qualité, délais- Estimer la charge et les impacts des évolutions et/ou des corrections des produits- Assurer l’harmonisation des mises à jour produits- Mettre en place le plan d’actions correctives et s’assurer de leur mise en œuvre - Coordonner la mise en place de ses actions- Être la véritable interface entre toutes les parties prenantes de la société Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une société tournée vers l’international avec des implantations dans plus de 135 pays à travers dans le monde qui s’efforce de répondre à un enjeu de taille : nourrir près de 8 Milliards de personnes - Vous rejoindrez une société tournée vers l’international avec des implantations dans plus de 135 pays à travers dans le monde qui s’efforce de répondre à un enjeu de taille : nourrir près de 8 milliards de personnes - Vous travaillerez sur tous les produits de la gamme de la société et vous bénéficierez d’une grande diversité de missions : approvisionnement, mis en place d’actions correctives, interface entre les équipes développement, production, industrialisation - Vous rejoindrez une société qui place au centre de ses préoccupations la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : prime d’intéressement et de participation (environ 4K), statut cadre forfait 218 jours, PERCO, CSE, chèques vacances de 350€, convention collective de la métallurgie, flexibilité des horaires, 1 à 2 jours de télétravail / semaine - Vous avez au moins un Bac+5 (diplôme d’Ingénieur ou Master 2) dans le domaine des systèmes embarqués- Vous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine électronique et/ou logiciel embarqué, dont 1 an d’expérience en gestion de projets techniques - Vous avez déjà travaillé sur des produits électroniques fabriqués en série - Lieu : Beauvais (60)- Contrat : CDI- Salaire : 48K-60K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Chef de projet électronique – Prévention des risques électriques
Rixheim
CDI
13/07/2023
- Conception d’équipements électroniques
- +20% d’augmentation du CA entre 2021 et 2022
- Gestion de projet sur l’ensemble du cycle en V
- Possibilité d’évolution : responsable produit
- +20% d’augmentation du CA entre 2021 et 2022
- Gestion de projet sur l’ensemble du cycle en V
- Possibilité d’évolution : responsable produit
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication d’appareils électroniques à destination des exploitants de réseaux de puissance pour la sécurité des équipements. Rattaché à un groupe international réalisant plus de 300 Millions d’euros de chiffres d’affaires dont 60% à l’export. Cette PME de 32 collaborateurs est un acteur majeur de la commercialisation de matériel de prévention des risques électriques. Cette entreprise conçoit différents équipements afin de garantir un niveau de sécurité maximal et ainsi protéger les individus face aux risques électriques. Elle collabore avec des clients renommés comme le Réseau de Transport d’Electricité, Engie ou encore EDF. Dans le cadre d’une création de poste lié à l’accroissement de l’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e chef.fe de projet électronique afin de piloter le développement des nouveaux produits de la société. Au sein d’une équipe composée de 6 personnes (1 ingénieur mécanique et 5 ingénieurs électroniques) et directement rattaché au Directeur Général, vous encadrerez les équipes de développement dédiées à la conception des nouveaux produits. Vous serez en charge de la gestion des projets sur l’ensemble du cycle de vie produit. Par exemple, vous serez amené piloter le développement de détecteurs de tensions, d’identificateurs de câbles ou encore d’alarmes personnelles, afin de prévenir des dangers. Dans ce contexte, vos missions seront : - Animer l’équipe développement électronique et mécanique - Piloter les projets de développements de nouveaux produits selon coût, qualité, délais- Répartir les tâches et définir les objectifs pour l’équipe - Collaborer avec les clients pour mieux définir leurs besoins techniques - Collaborer avec commerciaux en support technique - Réaliser le reporting auprès de la direction Des déplacements sur 1 ou 2 jours sont à prévoir, environ 3 fois par mois en France et à l’international. Environnement technique : électronique numérique, électronique analogique Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise familiale qui bénéficie de la souplesse d’organisation et de la rapidité de prise de décisions d’une PME avec l’appui financier d’un groupe international qui réalise 300 Millions d’euros de chiffre d’affaires.- Vous rejoindrez une entreprise en forte croissance depuis sa création en 2014 qui réalise aujourd’hui 9,5€ Millions d’euros de chiffres d’affaires, +20% par rapport 2021- Vous serez en charge de la totalité du cycle de vie de votre portefeuille produitVous rejoindrez une entreprise qui proposent plusieurs avantages sociaux tels que : service de restauration (prise en charge de 50% du traiteur), statut cadre, 11 RTT, prise en charge d’une partie des déplacements entre votre domicile et la société, chèques vacances de 550€ (pris en charge à 50%), télétravail ponctuel - Vous êtes au moins titulaire d’un Bac+5 (diplôme d’ingénieur ou Master) dans le domaine électronique ou des systèmes embarqués - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en gestion de projets techniques dans un domaine électronique (alternance comprise) - Vous avez une appétence pour les phénomènes physiques : champ électrique, champ magnétique - Lieu : Mulhouse (68)- Contrat : CDI- Salaire : 35-42K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Ingénieur conception électronique – Protection des biens et personnes
Rixheim
CDI
13/07/2023
- Spécialisé dans la prévention des risques électriques
- Clients renommés : RTE, Engie, EDF
- Conception from scratch
- Possibilité d’évolution : chef de projet
- Clients renommés : RTE, Engie, EDF
- Conception from scratch
- Possibilité d’évolution : chef de projet
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication d’appareils électroniques à destination des exploitants de réseaux de puissance pour la sécurité des équipements. Rattaché à un groupe international réalisant plus de 300 Millions d’euros de chiffres d’affaires dont 60% à l’export. Cette PME de 32 collaborateurs est un acteur majeur de la commercialisation de matériel de prévention des risques électriques. Cette entreprise conçoit différents équipements afin de garantir un niveau de sécurité maximal et ainsi protéger les individus face aux risques électriques. Elle collabore avec des clients renommés comme le Réseau de Transport d’Electricité, Engie ou encore EDF. Dans le cadre d’une création de poste lié à l’accroissement de l’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur.e électronique afin de piloter le développement des nouveaux produits de la société. Au sein d’une équipe composée de 6 personnes (1 ingénieur mécanique et 5 ingénieurs électroniques) et directement rattaché au Directeur Général, vous encadrerez les équipes de développement dédiées à la conception des nouveaux produits. Vous serez en charge de la gestion des projets sur l’ensemble du cycle de vie produit. Par exemple, vous serez amené piloter le développement de détecteurs de tensions, d’identificateurs de câbles ou encore d’alarmes personnelles, afin de prévenir des dangers. Dans ce contexte, vos missions seront : - Animer l’équipe développement électronique et mécanique - Piloter les projets de développements de nouveaux produits selon coût, qualité, délais- Répartir les tâches et définir les objectifs pour l’équipe - Collaborer avec les clients pour mieux définir leurs besoins techniques - Collaborer avec commerciaux en support technique - Réaliser le reporting auprès de la direction Des déplacements sur 1 ou 2 jours sont à prévoir, environ 3 fois par mois en France et à l’international. Environnement technique : électronique numérique, électronique analogique Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise familiale qui bénéficie de la souplesse d’organisation et de la rapidité de prise de décisions d’une PME avec l’appui financier d’un groupe international qui réalise 300 Millions d’euros de chiffre d’affaires.- Vous rejoindrez une entreprise en forte croissance depuis sa création en 2014 qui réalise aujourd’hui 9,5€ Millions d’euros de chiffres d’affaires, +20% par rapport 2021- Vous serez en charge de la totalité du cycle de vie de votre portefeuille produit- Vous rejoindrez une entreprise qui proposent plusieurs avantages sociaux tels que : service de restauration (prise en charge de 50% du traiteur), statut cadre, 11 RTT, prise en charge d’une partie des déplacements entre votre domicile et la société, chèques vacances de 550€ (pris en charge à 50%), télétravail ponctuel - Vous êtes au moins titulaire d’un Bac+5 (diplôme d’ingénieur ou Master) dans le domaine électronique ou des systèmes embarqués - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en conception électronique mixte (alternance comprise) - Vous avez une appétence pour les phénomènes physiques : champ électrique, champ magnétique - Lieu : Mulhouse (68)- Contrat : CDI- Salaire : 35-42K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Technico-commercial électronique – Produits IoT
Erstein
CDI
06/07/2023
- Spécialisé dans la domotique des GMS
- PME de 110 collaborateurs
- 2 jours de télétravail + véhicule de fonction
- Possibilité d’évolution : management
- PME de 110 collaborateurs
- 2 jours de télétravail + véhicule de fonction
- Possibilité d’évolution : management
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication d’agencement de magasin sur mesure. La société propose depuis 1989 des systèmes connectés visant à automatiser et à digitaliser la gestion et l’agencement des magasins. Cette société propose des solutions livrées clés en main et sur-mesure dans le but d’optimiser la gestion et le fonctionnement des magasins du retail. Ses principaux clients sont les enseignes de grande distribution, les grandes surfaces alimentaires ainsi que les banques et assurances. On retrouve par exemple : Aldi, Carrefour ou encore le Crédit Mutuel. Dans le cadre d’une création de poste liée à au nombre grandissant de nouveaux projets, notre est à la recherche de son.sa futur.e technico-commercial électronique, afin de développer le portefeuille client de l’entreprise et d’accroitre son chiffre d’affaires. Au sein d’une pluridisciplinaire composée de 9 personnes (chefs de projets acheteurs, ingénieur hardware, ingénieur software…) et directement rattaché au Directeur Général de la société, vous participerez au développement de votre portefeuille client et à la définition de la stratégie commerciale de l’entreprise. Dans ce contexte, vous serez en charge de commercialiser les différents produits IoT développés par la société, tels que les bornes interactives, les bornes de recharges et les systèmes de gestion des files d’attentes automatisés, etc. Vous interviendrez exclusivement sur la vente des produits électroniques et des systèmes connectés. En tant que véritable chasseur votre but sera de conquérir de nouveaux clients (exemple : supermarché, magasin de bricolage) sur tous les pays limitrophes : Luxembourg, Allemagne, Belgique. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des études de marché et mettre en place un plan d’action commercial- Etablir les listes de prospection et effectuer des actions de prospection - Définir les solutions techniques adaptés aux besoins des clients en lien avec les équipes techniques- Développer et pérenniser son portefeuille client - Négocier les partenariats avec les clients et les fournisseurs - Collaborer avec l’équipe achat : sourcing pour la partie hardware et des solutions connectées- Assurer le suivi du projet et réaliser le reporting à la direction Vous serez amené à effectuer des déplacements pour rencontrer vos clients et prospects, environ 1 fois par semaine sur 1 ou plusieurs jours (herbagement pris en charge) et vous bénéficierez d’un véhicule de service. Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une PME de 110 collaborateurs, forte de 30 ans d’expertise et réalisant un chiffre d’affaires de plus de 30 Millions d’euros, idéalement située à quelques kilomètres de Strasbourg - Vous rejoindrez une équipe en plein développement où tout est à construire : développement de votre propre portefeuille client, définition de votre stratégie commerciale, fidélisation client - Vous rejoindrez une société qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de ses collaborateurs : statut cadre, 10 à 12 jours de RTT, possibilité de télétravail, flexibilité des horaires, prime sur objectif (% du chiffre d’affaires généré), véhicule de service, prime de participation, 13ème mois- Vous êtes titulaire d’un bac +5 (Master ou diplôme d’Ingénieur) dans le domaine électronique ou commercial - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en tant que commercial dans la vente de produits électroniques (alternance accepté) - Vous parlez couramment allemand afin d’échanger avec vos clients et fournisseurs - Lieu : Erstein (67) - Contrat : CDI - Salaire : 32K-45K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Développeur C – Domaine de la cybersecurite
Villeneuve d'Ascq
CDI
04/07/2023
- Editeur de logiciel spécialisé dans la cybersécurité
- 100 millions d'euros de CA en 2022
- 400 collaborateurs
Notre client est un éditeur de logiciel de cybersécurité. Leader sur le marché européen depuis 2013, cette PME de 400 collaborateurs a réalisé plus de 100 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021. Cette société française est spécialisée dans la sécurité informatique et collabore avec de nombreuses entreprises du domaine de la défense, de l’énergie, du transport et de la finance. Elle collabore également avec des entités critiques telles que les pompiers, les hôpitaux et le ministère de l’Intérieur afin de sécuriser leurs systèmes d’information. Ses clients se situent aussi bien en France qu’à l’international (USA, Europe, Asie). Dans le cadre d’une création de postes liée à un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur.e développement C, dans le but de faire évoluer et de maintenir sa gamme de pare-feu. Au sein de l’équipe R&D composée d’une dizaine de personnes (développeurs C, ingénieurs QA) et directement rattaché au manager, vous participerez au développement de nouvelles fonctionnalités et à l’amélioration continue des firewalls de l’entreprise, dans le but d’améliorer la sécurité et la protection des données des clients de la société. Dans ce contexte, vous travaillerez en méthodologie SCRUM Agile, sous des sprints de 3 semaines et vos missions seront les suivantes :- Analyser et diagnostiquer les problématiques clients - Développer de nouvelles fonctionnalités en langage C sous Linux : mise en place d’un système de prévention d’intrusion, détection des vulnérabilités, géolocalisation des adresses IP - Effectuer la maintenance et participer à l’amélioration continue des produits existants- Rédiger la documentation technique Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez un éditeur de logiciel français, leader européen et reconnu comme un acteur majeur de la cybersécurité - Vous intégrerez une société certifiée par l’ANSSI : l’Agence Nationale de la Sécurité et des Systèmes d’Information, qui atteste de la fiabilité, de la sécurité et de la conformité des logiciels développés - Vous participerez à des projets concrets liés à de réelles problématiques clients en matière de vulnérabilité et vous travaillerez sur l’ensemble des parties du firmware - Vous rejoindrez une société proposant de nombreux avantages sociaux tels que : 2 jours de télétravail/semaine, prime de participation et d’intéressement (environ 1,5K), 11 RTT, ticket restaurant de 8€, partenariat avec des crèches, distribution d’actions, 1 semaine de formation dès votre arrivée- Vous avez au moins un Bac+3 dans le domaine des systèmes embarqués- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en programmation C en environnement Linux - La nationalité française est obligatoire pour travailler dans le domaine de la cybersécurité informatique - Lieu : Villeneuve d’Ascq (59)- Contrat : CDI - Salaire : 40K-55K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Ingénieur conception électronique expérimenté – Dispositifs médicaux
Besancon
CDI
04/07/2023
- Spécialisé dans le biomédical
- PME 100% française
- 12 Millions d’euros de CA en 2022
- Développement from scratch
- PME 100% française
- 12 Millions d’euros de CA en 2022
- Développement from scratch
Notre client accompagne des startups et PME du domaine médical dans le développement mécanique, électronique et logiciel de leurs dispositifs médicaux. Forte de 40 ans d’expertise, cette PME franc-comtoise de 140 collaborateurs a connu une croissance de 15% sur ces deux dernières années et a réalisé 12 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2022. Grâce à son propre pôle R&D, cette entreprise propose à ses clients des solutions dotées d’intelligence embarquées, sur mesure et sur tout type de pathologie : exosquelette, capteur connectés, implants neurochirurgicaux… Dans le cadre d’une création de poste lié à un d’accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur conceptio électronique, afin de concevoir des dispositifs médicaux sur mesure en fonction de chaque besoin client. Au sein d’une équipe de 4 personnes (ingénieurs/techniciens électroniques et systèmes embarqués) et directement rattaché au manager R&D, vous accompagnerez des entreprises reconnues du domaine médical dans leurs différents projets de développement dispositifs médicaux sur mesure comme : des dispositifs de diagnostic, des implants ou des équipements de laboratoires. Vous interviendrez de la définition du besoin en lien avec le client en passant par la conception électronique mixte jusqu’à la livraison. Dans ce contexte, vous travaillerez en mode multi-projet, en méthodologie Agile et vos missions seront les suivantes : - Planification et pilotage du développement des projets électroniques : coût, qualité, délai- Interface entre les équipes validation, mécanique, méthodes - Etude et rédaction du cahier des charges en lien avec le client - Conception des cartes électroniques pour le développement d’un capteur miniature de température et de pression par exemple - Création des schémas et routages PCB - Câblage, contrôle et validation des cartes prototypes - Développement en langage C sur microcontrôleur - Suivi des tests CEM - Rédaction de documentation techniqueDes déplacements sont à prévoir, environ 3 fois / an, en France ou à l’étrangers sur 1 ou plusieurs jours, notamment pour le suivi des tests CEM sur le site des prestataires. Environnement technique : électronique numérique, électronique analogique, microcontrôleur, Microchip, C Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une entreprise 100% française qui accompagne des grands noms du domaine médical dans le développement de nouveaux produits grâce à son propre BE - Vous participerez à la conception de dispositifs médicaux qui visent à sauver la vie des patients atteint de pathologies rares - Vous participerez au développement électronique sur différents domaines qui nécessite l’utilisation de technologie de pointe comme la neurologie, le cardiovasculaire, l’ophtalmologie - Vous rejoindrez une entreprise qui propose de nombreux avantages sociaux : statut cadre, prime de participation et d’intéressement (1 mois de salaire), supplémentaire retraite (à partir d’1 an d’ancienneté), mutuelle prise en charge à 100%, 10 RTT, flexibilité des horaires - Vous êtes titulaire d’un Bac+ (diplôme d’Ingénieur ou Master 5) dans le domaine électronique - Vous avez au moins 4 ans d’expérience professionnelle en conception électronique analogique ou numérique - Idéalement vous avez une première expérience en développement logiciel embarqué sur microcontrôleur - Lieu : Besançon (25)- Contrat : CDI- Salaire : 40K-55K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Ingénieur développement C – Domaine de la cybersecurite
100% Télétravail
CDI
04/07/2023
- Editeur de logiciel spécialisé dans la cybersécurité
- 100 millions d'euros de CA en 2021
- 400 collaborateurs
Notre client est un éditeur de logiciel de cybersécurité. Leader sur le marché européen depuis 2013, cette PME de 400 collaborateurs a réalisé plus de 100 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021. Cette société française est spécialisée dans la sécurité informatique et collabore avec de nombreuses entreprises du domaine de la défense, de l’énergie, du transport et de la finance. Elle collabore également avec des entités critiques telles que les pompiers, les hôpitaux et le ministère de l’Intérieur afin de sécuriser leurs systèmes d’information. Ses clients se situent aussi bien en France qu’à l’international (USA, Europe, Asie). Dans le cadre d’une création de postes liée à un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur.e développement C, dans le but de faire évoluer et de maintenir sa gamme de pare-feu. Au sein de l’équipe R&D composée d’une dizaine de personnes (développeurs C, ingénieurs QA) et directement rattaché au manager, vous participerez au développement de nouvelles fonctionnalités et à l’amélioration continue des firewalls de l’entreprise, dans le but d’améliorer la sécurité et la protection des données des clients de la société. Dans ce contexte, vous travaillerez en méthodologie SCRUM Agile, sous des sprints de 3 semaines et vos missions seront les suivantes :- Analyser et diagnostiquer les problématiques clients - Développer de nouvelles fonctionnalités en langage C sous Linux : mise en place d’un système de prévention d’intrusion, détection des vulnérabilités, géolocalisation des adresses IP - Effectuer la maintenance et participer à l’amélioration continue des produits existants- Rédiger la documentation technique Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez un éditeur de logiciel français, leader européen et reconnu comme un acteur majeur de la cybersécurité - Vous intégrerez une société certifiée par l’ANSSI : l’Agence Nationale de la Sécurité et des Systèmes d’Information, qui atteste de la fiabilité, de la sécurité et de la conformité des logiciels développés - Vous participerez à des projets concrets liés à de réelles problématiques clients en matière de vulnérabilité et vous travaillerez sur l’ensemble des parties du firmware - Vous rejoindrez une société proposant de nombreux avantages sociaux tels que : full remote, prime de participation et d’intéressement (environ 1,5K), 11 RTT, ticket restaurant de 8€, partenariat avec des crèches, distribution d’actions, 1 semaine de formation dès votre arrivée- Vous avez au moins un Bac+3 dans le domaine des systèmes embarqués- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en programmation C en environnement Linux - La nationalité française est obligatoire pour travailler dans le domaine de la cybersécurité informatique - Lieu : Full remote- Contrat : CDI - Salaire : 40K-55K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Ingénieur logiciel embarqué – Agroéquipements
Beauvais
CDI
01/07/2023
- Leader mondial des agroéquipements
- 10 Milliard d’euros de CA en 2022
- Présence dans 135 pays à travers le monde
- Développement from scratch
- 10 Milliard d’euros de CA en 2022
- Présence dans 135 pays à travers le monde
- Développement from scratch
Notre client est rattaché à un grand groupe côté en bourse qui a réalisé plus de 10 Milliards d’euros de chiffres d’affaires en 2022 et emploie près de 25 000 personnes à travers le monde et dans plus de 35 pays (Brésil, Moyen-Orient, Turquie, Chine…). Forte de plus 175 ans d’expertise, cette société est spécialisée dans la conception et dans la fabrication d’agroéquipements, en effet, la société propose une large gamme d’équipements et de solutions agricoles sur mesure comme des tracteurs, des moissonneuses batteuses, des systèmes de stockages des cultures, etc. Leader mondial, cette entreprise propose des solutions de haute technologie pour une agriculture durable et plus respectueuse de l’environnement. Dans le cadre d’une création de poste lié à un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur.e logiciel embarqué, afin de participer au développement des nouvelles fonctionnalités embarquées dans les tracteurs de la société. Au sein d’une équipe de 10 personnes (ingénieurs logiciels embarqué, ingénieur simulation) et directement rattaché au product owner, vous serez en charge du développement de nouvelles fonctionnalités dans le but d’améliorer les performances des tracteurs de l’entreprise. Dans ce contexte, vous serez amené à travailler sur le contrôle de la boîte de vitesse, l’automatisation du passage des rapports, la communication et transmission avec le moteur, la régulation du refroidissement… De plus, vous participerez à l’amélioration du logiciel déjà existant. Vos missions seront les suivantes : - Rédaction des spécifications logicielles et fonctionnelles - Développement logiciel embarqué en langage C - Amélioration du logiciel existant- Participation aux phases de validation et de test sur terrain - Collaboration avec les équipes développement, infrastructure, mécanique située à l’étrangers : Finlande, USADes déplacements en France et à l’international sont à prévoir, environ 4 fois / an sur un ou plusieurs jours, afin de rencontrer et d’échanger avec les autres équipes de développement. Environnement technique : C, microcontrôleur, Infineon TC1793, Bus CANPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une société tournée vers l’international avec des implantations dans plus de 135 pays à travers dans le monde qui s’efforce de répondre à un enjeu de taille : nourrir près de 8 Milliards de personnes - Vous participerez au développement from scratch des nouvelles fonctionnalités embarquées des tracteurs de la société en interaction avec les différentes équipes de l’entreprise situées à l’étrangers - Vous rejoindrez une société qui place au centre de ses préoccupations la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : prime d’intéressement et de participation (environ 4K), statut cadre forfait 218 jours, PERCO, CSE, chèques vacances de 350€, convention collective de la métallurgie, flexibilité des horaires, 2 jours de télétravail / semaine - Vous avez au moins un Bac+5 (diplôme d’Ingénieur ou Master 2) dans le domaine des systèmes embarqués- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en programmation C sur microcontrôleur - Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit comme à l’oral - Lieu : Beauvais (60)- Contrat : CDI- Salaire : 35K-50K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Expert technique hardware – Domaine de la billettique
Besancon
CDI
30/06/2023
- Conception de solutions de paiements digitales
- PME de 540 collaborateurs
- 36 Millions d’euros de chiffre d’affaires
- Développement from-scratch
- PME de 540 collaborateurs
- 36 Millions d’euros de chiffre d’affaires
- Développement from-scratch
Notre client est spécialisé dans le domaine de la billettique, plus précisément sur les solutions de paiement de stationnement, comme les horodateurs. Forte de plus de 100 ans d’expérience, cette société est leader mondial des solutions de stationnement. Elle propose également des solutions de paiement à destination des transports en commun (bornes pour récupérer les tickets de métro, tram, bus…). Cette PME de 540 collaborateurs a réalisé 36 Millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021 et développe ses solutions from-scratch : de la conception au développement, jusqu’à la maintenance des équipements. Ses principaux clients sont collectivités. Dans le cadre d’un accroissement d’activité lié au rachat de deux entités à l’international, notre client est à la recherche de son.sa futur.e expert technique hardware, afin de participer au développement des solutions de paiements sans contact proposées par la société. Au sein d’une équipe composée de 5 personnes (technicienne de routage, ingénieurs électroniques), et directement rattaché au responsable R&D, Vous travaillerez en méthodologie Agile, en mode multi-projets (entre 6 mois et 1 an), selon le cahier des charges et les exigences des clients. Ainsi, vous participerez aux développements de nouveaux produits, tels que les systèmes de paiement des horodateur ou les bornes de paiements digitales pour les titres de transport en commun. Vos missions seront : - Réaliser le développement et la conception des cartes électroniques mixtes - Valider les plans et les schémas de cartes électroniques - Participer à l’amélioration des cartes existantes - Collaborer avec l’équipe située en Angleterre pour le développement de nouveaux produits - Participer aux phases de test et validation produits- Effectuer le reporting Des déplacements en France et à l’étrangers sont à prévoir, environ 2 fois par an, sur un ou deux jours pour participer au tests CEM. Environnement technique : électronique numérique, électronique analogique, FPGA, STM32, Modem, 4G, 5G, BluetoothPourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous rejoindrez une société spécialisée depuis plus de 100 ans dans le secteur billettique, classée n°1 mondial dans les solutions de paiement de stationnement - Vous rejoindrez une entreprise qui place au centre de ses préoccupations la satisfaction de ses clients en proposant continuellement de nouvelles améliorations produits grâce à son propre pôle R&D - Vous participerez au développement de nouvelles solutions sans contact pour le règlement des titres de transport- Vous rejoindrez une société qui propose divers avantages sociaux : statut cadre, 10 RTT, , mutuelle familiale (prise en charge à 70%), CE (500€ d’activités ludiques et sportives), convention collective de la métallurgie, restaurant d’entreprise (entrée, plat, dessert pour 5€), 1 jour de télétravail / semaine - Vous êtes titulaire d’un Bac+5 (diplôme d’ingénieur ou Master) dans le domaine des systèmes embarqués - Vous avez au moins 8 ans d’expérience professionnelle en conception électronique : schéma, routage… - Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit comme à l’oral - Lieu : Besançon (25)- Contrat : CDI- Salaire : 55K-70K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Lead technique électronique – Solutions de paiements digitales
Besancon
CDI
30/06/2023
- Spécialisé sur les solutions de stationnement
- 36 Millions d’euros de chiffre d’affaires
- Développement from-scratch
- Possibilité d’évolution : product owner, responsable R&D
- 36 Millions d’euros de chiffre d’affaires
- Développement from-scratch
- Possibilité d’évolution : product owner, responsable R&D
Notre client est spécialisé dans le domaine de la billettique, plus précisément sur les solutions de paiement de stationnement, comme les horodateurs. Forte de plus de 100 ans d’expérience, cette société est leader mondial des solutions de stationnement. Elle propose également des solutions de paiement à destination des transports en commun (bornes pour récupérer les tickets de métro, tram, bus…). Cette PME de 540 collaborateurs a réalisé 36 Millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021 et développe ses solutions from-scratch : de la conception au développement, jusqu’à la maintenance des équipements. Ses principaux clients sont collectivités. Dans le cadre d’un accroissement d’activité lié au rachat de deux entités à l’international, notre client est à la recherche de son.sa futur.e lead tech électronique, afin d’encadrer une équipe et de piloter la réalisation des projets de développement de nouveaux produits de la société. Au sein d’une équipe composée de 5 personnes (technicienne de routage, ingénieurs électroniques), et directement rattaché au responsable R&D, Vous travaillerez en méthodologie, en mode multi-projets (entre 6 mois et 1 an), selon le cahier des charges et les exigences des clients. Ainsi, vous participerez aux développements de nouveaux produits, tels que les systèmes de paiement des horodateurs ou les bornes de paiements digitales pour les titres de transport en commun. De plus vous piloterez et encadrerez cette équipe de 5 personnes. Vos missions seront : - Définir les spécialisations techniques et fonctionnelles en lien avec le product owner- Réaliser le développement et la conception des cartes électroniques - Valider les plans et les schémas de cartes électroniques - Encadrement technique d’une équipe de 6 personnes - Définir les plans d’action chaque semaine pour les membres l’équipe- Définir les objectifs et réaliser la répartition des tâches - S’assurer de la montée en compétences de l’équipes- Synchroniser l’activité avec les équipes en prestations de services- Collaborer avec l’équipe située en Angleterre pour le développement de nouveaux produits Des déplacements en France et à l’étrangers sont à prévoir, environ 2 fois par an, sur un ou deux jours pour participer au tests CEM. Environnement technique : électronique numérique, électronique analogique, FPGA, STM32, Modem, 4G, 5G, BluetoothPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise qui place au centre de ses préoccupations la satisfaction de ses clients en proposant continuellement de nouvelles améliorations produits grâce à son propre pôle R&D - Vous rejoindrez une société spécialisée depuis plus de 100 ans dans le secteur billettique, classée n°1 mondial dans les solutions de paiement de stationnement - Vous participerez au développement de nouvelles solutions sans contact pour le règlement des titres de transport- Vous rejoindrez une société qui propose divers avantages sociaux : statut cadre, 10 RTT, mutuelle familiale (prise en charge à 70%), CE (500€ d’activités ludiques et sportives), convention collective de la métallurgie, restaurant d’entreprise (entrée, plat, dessert pour 5€), 1 jour de télétravail / semaine - Vous êtes titulaire d’un Bac+5 (diplôme d’ingénieur ou Master) dans le domaine des systèmes embarqués - Vous avez au moins 8 ans d’expérience professionnelle en conception électronique : schéma, routage… - Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’oral et à l’écrit avec des interlocuteurs non francophones - Lieu : Besançon (25)- Contrat : CDI- Salaire : 55K-73K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Technicien électronique – Equipements industriels
Beauvais
CDI
13/06/2023
- Rattaché à un grand groupe (40 Millions d’€ de CA)
- Spécialisé dans la maintenance électronique
- PME de 130 collaborateurs
- Poste sédentaire
- Spécialisé dans la maintenance électronique
- PME de 130 collaborateurs
- Poste sédentaire
Notre client est spécialisé dans la réparation et la maintenance d’équipements électroniques dans le domaine industriel. Cette PME de 130 collaborateurs répartis sur 15 sites en France (Lyon, Beauvais, Mulhouse, Le Mans…) est rattachée à un grand groupe qui réalise près de 40 Millions d’euros de chiffre d’affaires. Depuis 30 ans, cette société collabore avec des clients prestigieux du domaine aéronautique et automobile, tels que Michelin, Airbus, Renault et PSA. Dans le cadre d’une création de poste et de son accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne électronique, afin de maintenir et de réparer les équipements électroniques des clients de la société. Au sein d’une équipe de 3 personnes (commercial, magasinier) et directement rattaché au responsable d’affaires, vous serez en charge d’effectuer la réparation et la maintenance des équipements électroniques pour le compte d’entreprises renommées dans le secteur de l’aéronautique et de l’automobile. Dans ce contexte vous travaillerez sur différents projets, selon les besoins des clients et vous interviendrez sur une large gamme d’équipements électroniques (variateurs, automates, cerveau moteur…). Vous serez amené à réaliser des soudures, choisir et remplacer les composants et enfin vérifier les performances du matériel. Vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et détecter les pannes des équipements électroniques- Identifier les solutions correctives à mener - Identifier et lister les composants à changer - Réaliser le reporting au responsable d’affaires concernant les pièces à réapprovisionné - Réparer et maintenir les équipements électroniques- Vérifier le bon fonctionnement des équipements à l’aide des bancs de tests Environnement technique : électronique analogique, électronique de puissance, électronique numériquePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise en forte croissance et stable depuis 30 ans qui réalise 24 Millions d’euros de chiffre d’affaires - Rejoignez une entreprise qui se préoccupe des enjeux environnementaux en favorisant l’économie circulaire : gestion des déchets, recyclage des équipements électroniques- Rejoignez une société avec une politique RH bien définie : horaires fixes (pas d’itinérance), prime individuelle de 800€ en fin d’année, prime de participation (environ 1,5 mois de salaire en plus), locaux propres et bien entretenus, matériel récent… - Vous êtes titulaire d’un diplôme en électronique - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en réparation d’équipements électroniques : du diagnostic de la panne, en passant par le choix et le changement des composants jusqu’à la réparation du matériel - Lieu : Beauvais (60)- Contrat : CDI- Salaire : 25K-30K (selon profil) + variable (prime sur objectif + prime de participation) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Technicien électronique – Prévention des risques électriques
Mulhouse
CDI
13/06/2023
- Conception d’équipements électroniques
- +20% d’augmentation du CA entre 2021 et 2022
- Intervention sur l’ensemble du cycle en V
- Possibilité d’évolution : technicien BE
- +20% d’augmentation du CA entre 2021 et 2022
- Intervention sur l’ensemble du cycle en V
- Possibilité d’évolution : technicien BE
Notre client est spécialisé dans la conception et la fabrication d’appareils électroniques à destination des exploitants de réseaux de puissance pour la sécurité des équipements. Rattaché à un groupe international réalisant plus de 300 Millions d’euros de chiffres d’affaires dont 60% à l’export. Cette PME de 32 collaborateurs est un acteur majeur de la commercialisation de matériel de prévention des risques électriques. Cette entreprise conçoit différents équipements afin de garantir un niveau de sécurité maximal et ainsi protéger les individus face aux risques électriques. Elle collabore avec des clients renommés comme le Réseau de Transport d’Electricité, Engie ou encore EDF. Dans le cadre d’une création de poste lié à l’accroissement de l’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne électronique, afin de participer à l’amélioration des produits électroniques de la société et de leur processus de fabrication. Le poste :En binôme avec le responsable industrialisation, vous serez en charge de l’amélioration des équipements de prévention des risques conçus par la société (alarme personnelle, détecteur de tension…). Pour ce faire, vous serez la véritable interface entre la production, le SAV et le BE électronique. Dans ce contexte, vous serez en charge de réaliser le diagnostic électronique des pannes, les soudures et de proposer des solutions correctives pour améliorer les processus de fabrication de la société. Vos missions seront : - Diagnostiquer les pannes en production et SAV- Proposer des solutions correctives : placement d’un composant, dimensionnement d’une résistance… - Améliorer les méthodes et processus de production pour la partie électronique- Remonter les problématiques au BE - Apporter son soutien à l’équipe développement lors des phases de conception de nouveaux produits - Participer à l’assemblage des prototypes des cartes électroniquesVous serez amené à vous déplacer sur 1 ou 2 jours, en France à l’étrangers environ 4 fois / an, afin de rencontrer vos fournisseurs et clients. Environnement technique : électronique numérique, électronique analogique Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise familiale qui bénéficie de la souplesse d’organisation et de la rapidité de prise de décisions d’une PME avec l’appui financier d’un groupe international qui réalise 300 Millions d’euros de chiffre d’affaires.- Vous rejoindrez une entreprise en forte croissance depuis sa création en 2014 qui réalise aujourd’hui 9,5€ Millions d’euros de chiffres d’affaires, +20% par rapport 2021- Vous occuperez rôle stratégique au sein de l’entreprise puisque vous serez en charge d’améliorer les processus de production et de fabrication de matériel spécialisé dans la protection des biens et des personnes - Vous rejoindrez une entreprise qui propose plusieurs avantages sociaux tels que : service de restauration (prise en charge de 50% du traiteur), prise en charge d’une partie des déplacements entre votre domicile et la société, chèques vacances de 550€ (pris en charge à 50%)- Vous êtes titulaire d’un Bac+2 dans le domaine électronique ou des systèmes embarqués - Vous avez au moins 3 ans d’expérience professionnelle (alternance comprise) en lecture de plan et schéma électronique - Vous êtes capable d’établir de A à Z un diagnostic de pannes électroniques et vous maîtrisez les procédés de soudure - Lieu : Mulhouse (68)- Contrat : CDI- Salaire : 24-30K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Ingénieur développement C – Solutions logistiques
Dijon
CDI
05/06/2023
- Leader en France des solutions intralogistiques
- Entreprise cotée en bourse
- 191 Millions d’euros de CA en 2021
- Possibilité d’évolution : référent technique
Notre client est spécialisé dans la conception et l’intégration de solutions logistiques pour permettre à ses différents clients la simplification du pilotage de leurs systèmes complexes, tout en optimisant leurs coûts. Cette entreprise propose des solutions innovantes et qui s’adaptent parfaitement aux besoins et exigences de ses différents clients renommées du domaine du luxe, de la médecine, de l’agroalimentaire et du e-commerce. Forte de plus de 35 ans d’expertise, cette PME de 860 collaborateurs répartis à travers le monde (Europe, USA, Asie…) a réalisé 191 Millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021. Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur.e développement C, afin de participer au développement de nouvelles fonctionnalités et montée de versions des logiciels conçus par la société. Au sein d’une équipe composée de 12 personnes (analystes, développeurs C/C++, testeurs) et directement rattaché au responsable d’équipe, vous travaillerez en mode multi-projet selon les besoins et exigences clients. Dans ce contexte, vous travaillerez en méthodologie agile et vous serez en charge du développement de nouvelles fonctionnalités comme la mise en place d’un système de gestion des stocks ou de mise en place d’un nouvel applicatif métier spécifique. Ainsi que de l’amélioration continue de l’existant. Vos missions seront les suivantes : - Analyser et identifier les problématiques clients- Collaborer avec les experts techniques pour la modification de l’architecture logicielle - Développer de nouvelles fonctionnalités en langage C sous Linux : mise en place d’un système de gestion des stocks, mise en place d’un nouvel applicatif métier… - Participer à l’amélioration continue des logiciels déjà existants- Réaliser les tests unitaires et le débogage - Participer à la réalisation des tests et du déploiement directement sur le site des clients Des déplacements sur plusieurs jours sur le site des clients sont à prévoir au niveau national et international, 5 à 10 fois par an. Environnement technique : C, LinuxPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une entreprise qui a réalisé 191 Millions d’euros de CA en 2021 et qui a connu une croissance de +26% en l’espace de deux ans - Vous rejoindrez une PME qui propose des solutions logistiques sur-mesure déployées dans plus de 40 pays et qui équipe à l’heure actuelle plus de 1000 plateformes à travers le monde- Vous rejoindrez une société qui propose une grande diversité de missions : ajout de nouvelles fonctionnalité, amélioration de l’existant, test, déplacements sur le site des clients- Vous intégrerez ne société qui place au centre de ses préoccupations la qualité de vie de ses collaborateurs : statut cadre, 12 à 14 RTT, 2 jours de télétravail / semaine, flexibilité des horaires, tickets restaurant de 9€/jours, CSE, mutuelle prise en charge à 65%- Vous avez au moins un Bac+5 (diplôme d’Ingénieur ou Master 2) dans le domaine de l’informatique- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (hors alternance) en programmation en langage C- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit comme à l’oral pour échanger avec les différentes entités de la société à l’international - Lieu : Dijon (21)- Contrat : CDI - Salaire : 34K-45 (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Technicien électronique – Equipements industriels
Nancy
CDI
01/06/2023
- Rattaché à un grand groupe (40 millions d’€ de CA)
- Spécialisé dans la maintenance électronique
- PME de 130 collaborateurs
- Poste sédentaire
Notre client est spécialisé dans la réparation et la maintenance d’équipements électroniques dans le domaine industriel. Cette PME de 130 collaborateurs répartis sur 15 sites en France (Lyon, Beauvais, Mulhouse, Le Mans…) est rattachée à un grand groupe qui réalise près de 40 millions d’euros de chiffre d’affaires. Depuis 30 ans, cette société collabore avec des clients prestigieux du domaine aéronautique et automobile, tels que Michelin, Airbus, Renault et PSA. Dans le cadre d’une création de poste et de son accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne électronique afin de maintenir et de réparer les équipements électroniques des clients de la société. Au sein d’une équipe de 3 personnes (commercial et magasinier) et directement rattaché au responsable d’affaires, vous serez en charge d’effectuer la réparation et la maintenance des équipements électroniques pour le compte d’entreprises renommées dans le secteur de l’aéronautique et de l’automobile. Dans ce contexte vous travaillerez sur différents projets, selon les besoins des clients et vous interviendrez sur une large gamme d’équipements électroniques (variateurs, automates, cerveau moteur…). Vous serez amené à réaliser des soudures, à choisir et remplacer les composants et, enfin, à vérifier les performances du matériel. Vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et détecter les pannes des équipements électroniques- Identifier les solutions correctives à mener - Identifier et lister les composants à changer - Réaliser le reporting au responsable d’affaires concernant les pièces à réapprovisionner - Réparer et maintenir les équipements électroniques- Vérifier le bon fonctionnement des équipements à l’aide des bancs de tests Environnement technique : électronique analogique, électronique de puissance, électronique numériquePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise en forte croissance et stable depuis 30 ans qui réalise 24 Millions d’euros de chiffre d’affaires - Rejoignez une entreprise qui se préoccupe des enjeux environnementaux en favorisant l’économie circulaire : gestion des déchets, recyclage des équipements électroniques…- Rejoignez une société avec une politique RH bien définie : horaires fixes (pas d’itinérance), prime individuelle de 800€ en fin d’année, prime de participation (environ 1,5 mois de salaire en plus), locaux propres et bien entretenus, matériel récent… - Vous êtes titulaire d’un diplôme en électronique - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en réparation d’équipements électroniques : du diagnostic de la panne, en passant par le choix et le changement des composants jusqu’à la réparation du matériel - Lieu : Nancy (54)- Contrat : CDI- Salaire : 25K-30K (selon profil) + variable (prime sur objectif + prime de participation) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Technicien de réparation électronique – Equipements industriels
Nancy
CDI
01/06/2023
- 25 Millions d'euros de CA en 2022
- Spécialisé dans la réparation électronique
- +21% de croissance en 2 ans
- Clients renomés : Dassault, PSA...
Notre client est spécialisé dans la réparation et la maintenance d’équipements électroniques dans le domaine industriel. Cette PME de 130 collaborateurs répartis sur 15 sites en France (Lyon, Beauvais, Mulhouse, Le Mans…) est rattachée à un grand groupe qui réalise près de 40 millions d’euros de chiffre d’affaires. Depuis 30 ans, cette société collabore avec des clients prestigieux du domaine aéronautique et automobile, tels que Michelin, Airbus, Renault et PSA. Dans le cadre d’une création de poste et de son accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e technicien.ne de réparation électronique afin de maintenir et de réparer les équipements électroniques des clients de la société. Au sein d’une équipe de 3 personnes (commercial et magasinier) et directement rattaché au responsable d’affaires, vous serez en charge d’effectuer la réparation et la maintenance des équipements électroniques pour le compte d’entreprises renommées dans le secteur de l’aéronautique et de l’automobile. Dans ce contexte vous travaillerez sur différents projets, selon les besoins des clients et vous interviendrez sur une large gamme d’équipements électroniques (variateurs, automates, cerveau moteur…). Vous serez amené à réaliser des soudures, à choisir et remplacer les composants et, enfin, à vérifier les performances du matériel. Vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer et détecter les pannes des équipements électroniques- Identifier les solutions correctives à mener - Identifier et lister les composants à changer - Réaliser le reporting au responsable d’affaires concernant les pièces à réapprovisionner - Réparer et maintenir les équipements électroniques- Vérifier le bon fonctionnement des équipements à l’aide des bancs de tests Environnement technique : électronique analogique, électronique de puissance, électronique numériquePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise en forte croissance et stable depuis 30 ans qui réalise 24 Millions d’euros de chiffre d’affaires - Rejoignez une entreprise qui se préoccupe des enjeux environnementaux en favorisant l’économie circulaire : gestion des déchets, recyclage des équipements électroniques…- Rejoignez une société avec une politique RH bien définie : horaires fixes (pas d’itinérance), prime individuelle de 800€ en fin d’année, prime de participation (environ 1,5 mois de salaire en plus), locaux propres et bien entretenus, matériel récent… - Vous êtes titulaire d’un diplôme en électronique - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en réparation d’équipements électroniques : du diagnostic de la panne, en passant par le choix et le changement des composants jusqu’à la réparation du matériel - Lieu : Nancy (54)- Contrat : CDI- Salaire : 25K-30K (selon profil) + variable (prime sur objectif + prime de participation) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Testeur logiciel – Domaine de la supply chain
Dijon
CDI
26/05/2023
- Leader en France des solutions intralogistiques
- + de 1000 plateformes équipées dans le monde
- 191 Millions d’euros de CA en 2021
- Possibilité d’évolution : analyste fonctionnel
- + de 1000 plateformes équipées dans le monde
- 191 Millions d’euros de CA en 2021
- Possibilité d’évolution : analyste fonctionnel
Notre client est spécialisé dans la conception et l’intégration de solutions logistiques pour permettre à ses différents clients la simplification du pilotage de leurs systèmes complexes, tout en optimisant leurs coûts. Cette entreprise propose des solutions innovantes et qui s’adaptent parfaitement aux besoins et exigences de ses différents clients renommées du domaine du luxe, de la médecine, de l’agroalimentaire et du e-commerce. Forte de plus de 35 ans d’expertise, cette PME de 860 collaborateurs répartis à travers le monde (Europe, USA, Asie…) a réalisé 191 Millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021. Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e testeur.se fonctionnel, afin de participer au test manuels des logiciels conçus par la société. Au sein d’une équipe composée de 12 personnes (analystes, développeurs C/C++, testeurs) et directement rattaché au responsable d’équipe, vous travaillerez en mode multi-projet selon les exigences clients. Dans ce contexte, vous travaillerez en méthodologie agile et vous serez en charge de réaliser les tests manuels en interne pour valider les nouvelles fonctionnalités développées. Puis, vous serez amené à réaliser les tests directement sur le site des clients, afin de vous assurer de l’adéquation technique et fonctionnelle de la solution déployée par rapport aux besoins. Vos missions seront les suivantes : - Analyser et comprendre le fonctionnement de la solution livrée au client - Vérifier les tests fonctionnels spécifiques livrés au client- Rédiger les tests logiciels sur des outils dédiés tels que Test Link ou des outils propriétaires - Participer aux tests manuels sur le site des clients et être garant de la validation technique et fonctionnelle de la solution Des déplacements sur plusieurs jours sur le site des clients pour réaliser les tests sont à prévoir au niveau national et international, 5 à 10 fois par an. Environnement technique : C, Linux, TestlinkPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrerez une PME qui propose des solutions logistiques sur-mesure déployées dans plus de 40 pays et qui équipe à l’heure actuelle plus de 1000 plateformes à travers le monde- Vous rejoindrez une société qui propose une grande diversité de missions : ajout de nouvelles fonctionnalité, amélioration de l’existant, test, déplacements sur le site des clients- Vous intégrerez une entreprise qui a réalisé 191 Millions d’euros de CA en 2021 et qui a connu une croissance de +26% en l’espace de deux ans - Vous serez amené à voyager à travers le monde pour déployer le logiciel et réaliser les tests directement sur le site des clients- Vous rejoindrez une société qui place au centre de ses préoccupations la qualité de vie de ses collaborateurs : statut cadre, 12 à 14 RTT, 2 jours de télétravail / semaine, flexibilité des horaires, tickets restaurant de 9€/jours, CSE, mutuelle prise en charge à 65%- Vous êtes au moins titulaire d’un Bac+2 - Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle (hors alternance) sur un poste similaire de testeur logiciel - Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit comme à l’oral pour échanger avec les différentes entités de la société à l’international - Lieu : Dijon (21)- Contrat : CDI - Salaire : 32K-42 (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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